Una oferta de empleo lo primero que pregunta: ¿Es usted católico practicante?

La oferta de trabajo es para jefe de almacén en una editorial (católica, por supuesto).

He aquí la oferta tal como aparece en la web infojobs, cuando entras -requiere estar registrado- en la oferta la primera pregunta de la empresa:

¿Es usted católico practicante?  SI  – NO

Pese a que el Convenio núm. 111 OIT relativo a la discriminación en materia de empleo y ocupación define la discriminación como: «a) cualquier distinción, exclusión o preferencia basada en motivos de raza, color, sexo, religión, opinión política, ascendencia nacional u origen social, que tenga por efecto anular o alterar la igualdad de oportunidades o de trato en el empleo y la ocupación; b) cualquier otra distinción, exclusión o preferencia que tenga por efecto anular o alterar la igualdad de oportunidades o de trato en el empleo u ocupación, que podrá ser especificada por el miembro interesado previa consulta con las organizaciones representativas de empleadores y de trabajadores, cuando dichas organizaciones existan, y con otros organismos apropiados», en España el Tribunasl Constitucional y el Supremo anteponen el principio de libertad de contratación del empresario a la no discriminación, sólo la contratación pública está obligada a respetarla.

En todo caso no parece nada relevante ser o católico practicante para tener a su cargo un almacén de libros, eso sí de autores muy cristianos.

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La Biblioteca de Autores Cristianos busca un jefe de almacén para los almacenes de tres sellos editoriales (almacén de libros).

Este se responsabilizara de la coordinación de un equipo de tres personas, de la elaboración él mismo de pedidos, gestión de inventarios y cumplimiento de plazos de entrega.

Necesitamos un profesional con experiencia de al menos 10 años en puestos como Jefe de Almacén.

Lugar de trabajo en Alcobendas.